文章插图
根据我国劳动合同法的相关规定，劳动者只能与用人单位签订劳动合同 ， 或者与劳务派遣公司签订劳务派遣合同 ， 是不能同时签订劳务合同和劳动合同的 。
【法律依据】
《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同 。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同 。
【可以同时签劳动合同和劳务合同吗】用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立 。
可以同时签劳动合同和劳务合同吗的详细内容就为您分享到这里，【什么知道】www.shenmezhidao.com小编为您精选以下内容，希望对您有所帮助：
- 坐月子可以躺沙发吗
- 机油加多了可以用注射器抽出来吗
- 柠檬和海参是否可以同时食用
- 顺产完可以穿燃脂瘦身衣吗
- 坐月子可以吃枣泥月饼吗
- 顺产后多久可以抱孩子
- 牛百叶的黑色可以吃吗
- 顺产多久可以吃红枣
- 新生宝宝可以换奶粉吗
- 产后多久可以吃辣椒