试用期不给工资怎么办 _知识分享

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【试用期不给工资怎么办】试用期,公司不支付工资怎么办？
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薪酬方法/步骤1有些企业,会在新员工入职时告知,有三天到一周不等的试用期,在劳动者在工作果中没有失误给企业造成重大损失的前提下,企业只是以不满意为由就不支付薪资,这是不合法的。
2劳动法规定,试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资,或者劳动合同约定工资的百分之八十。
3所以用人单位以试用期不通过为由,拒向职员支付薪资,是不合法的,劳动者可以向当地的劳动部门投诉。
4劳动部门接到投诉后会到企业进行协调,一般协调之后,企业都会正常支付的,毕竟公司也不想让工商、劳动部门处罚。
5如果协调之后,公司还是不支付薪资,那么就申请仲裁,到时候企业需向劳动者支付双倍的薪资。

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