方法：
1、建立竞争激励机制 ， 坚持公开、平等、竞争、择优 。
2、建立科学管理体系，明确职责规范，实行严格考核，实行工作责任制 。
3、建立新陈代谢机制，实现能进能出、能上能下 。
4、建立廉政约束机制，保证公务员廉洁奉公 。
5、建立系统的法规体系 ， 实行法制化管理 。
6、加强思想教育，提高认识水平 。
7、强化法律学习，丰富法律知识 。
8、转变政府职能，规范执法行为 。
【如何提高公务员履职能力】9、完善监督机制，强化权力制约 。

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